পূর্বদিক ডেস্ক ::

সশস্ত্র বাহিনীর সদস্যদের জন্য নতুন বেতন কাঠামো সুপারিশ করেছে এ-সংক্রান্ত বেতন কমিটি। জাতীয় বেতন ও চাকরি কমিশনের সুপারিশের সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে সশস্ত্র বাহিনীর সদস্যদের মূল বেতনও দ্বিগুণ করার প্রস্তাব দিয়েছে কমিটি।

গতকাল সচিবালয়ে অর্থমন্ত্রী আবুল মাল আবদুল মুহিতের কাছে বেতন-সংক্রান্ত প্রতিবেদন জমা দেন ‘সশস্ত্র বাহিনী বেতন কমিটি’র চেয়ারম্যান লে. জেনারেল আনোয়ার হোসেন। প্রতিবেদনে সর্বোচ্চ বেতন ১ লাখ ও সর্বনিম্ন ৮ হাজার ২০০ টাকা সুপারিশ করা হয়েছে। সৈনিকের মূল বেতন প্রস্তাব করা হয়েছে ৯ হাজার টাকা।

প্রস্তাবিত সুপারিশে ১৬টি গ্রেড রয়েছে। সর্বনিম্ন এনসিদের (বেসামরিক কর্মচারী) মূল বেতন সুপারিশ করা হয়েছে ৮ হাজার ২০০ টাকা। সচিব পদমর্যাদার মেজর জেনারেলের বেতন ধরা হয়েছে ৮০ হাজার টাকা। সিনিয়র সচিব পদমর্যাদার লে. জেনারেলের বেতন ৮৮ হাজার এবং কেবিনেট সচিব পদমর্যাদার সেনাবাহিনী প্রধান তথা জেনারেলের বেতন ১ লাখ টাকা নির্ধারণের সুপারিশ করা হয়েছে।

২০১৪ সালের ২৭ জানুয়ারি ‘সশস্ত্র বাহিনী বেতন কমিটি ২০১৩’ গঠন করা হয়। আট সদস্যের কমিটিতে প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের একজন যুগ্ম সচিবসহ তিন বাহিনীর সাত প্রতিনিধি রয়েছেন।

কমিটির চেয়ারম্যান লে. জেনারেল আনোয়ার হোসেন বলেন, মেজর জেনারেল থেকে সেকেন্ড লেফটেন্যান্ট পর্যন্ত সব পদবির বেতন জাতীয় বেতন স্কেলের সুনির্দিষ্ট গ্রেডের ধারাবাহিকতার সঙ্গে সমন্বয় করা হয়েছে। এছাড়া ‘আর্মড ফোর্সেস নার্সিং সার্ভিসেস ১৯৫২’ অনুযায়ী এফএনএস কর্মকর্তাদের বেতন অন্য কর্মকর্তাদের মতো একই গ্রেডে নির্ধারণ এবং সশস্ত্র বাহিনীর বিশেষ প্রশিক্ষিত কোর্স যেমন— সেনাবাহিনী কমান্ডো, প্যারা কমান্ডো, প্যারা ট্রুপস, স্নাইপার প্রমুখদের জন্য বিশেষ ভাতা এবং প্রত্যন্ত অঞ্চলে যাতে কাজ করতে আগ্রহী হয়, সেজন্য সারা দেশে একই বাড়ি ভাড়া প্রদানের সুপারিশ করা হয়েছে।

সশস্ত্র বাহিনী বেতন কমিটির প্রতিবেদন প্রসঙ্গে অর্থমন্ত্রী বলেন, ‘এটা আমি এখনো দেখিনি। সুতরাং এ বিষয়ে কিছু বলা সম্ভব নয়। তবে জাতীয় বেতন ও চাকরি কমিশনের সুপারিশের সঙ্গে এর সমন্বয় দেখতে চাই। আর প্রতিটি সুপারিশেই কিছু না কিছু নতুন বিষয় থাকে।’